Dit zijn de verpleegkundigen van het jaar 2026
Goede zorg begint bij verpleegkundigen die verder kijken. Die aandacht hebben voor patiënten, hun kennis delen en de zorg blijven verbeteren. In het UMC Utrecht zetten we daarom ieder jaar drie bijzondere verpleegkundigen in het zonnetje. Dit zijn de drie winnaars van de verkiezing Verpleegkundige van het Jaar 2026.
Verpleegkundigen maken het verschil
Verpleegkundigen spelen een onmisbare rol in de zorg. Zij staan dicht bij patiënten en brengen een unieke expertise mee: zij weten als geen ander hoe patiënten reageren op ziekte en behandeling, zien wat zij nodig hebben en waar de zorg beter kan. Daarnaast leiden ze nieuwe collega's op, doen ze onderzoek en werken ze aan vernieuwingen die de zorg verbeteren. Hun kennis en expertise zijn daarmee essentieel om duurzame veranderingen te realiseren en onze zorg, ons onderzoek en onderwijs op academisch niveau te houden.
Met de jaarlijkse verkiezing Verpleegkundige van het Jaar, georganiseerd door de Verpleegkundige Adviesraad, geven we in het UMC Utrecht hun inzet extra aandacht. Collega's dragen verpleegkundigen voor die op een bijzondere manier bijdragen aan hun vak. In drie categorieën - zorg, onderwijs en onderzoek - worden winnaars gekozen.
Meer over verpleegkunde in het UMC Utrecht >
Drie verpleegkundigen, drie manieren om het verschil te maken
De winnaars van 2026 laten zien hoe veelzijdig het verpleegkundig vak is. Angela Scheerhoorn deelt haar jarenlange ervaring met collega's en draagt bij aan een fijne werkomgeving. Erika Beuzel-Groeneveld helpt verpleegkundigen zich te ontwikkelen. En Michelle Bosch verbindt wetenschappelijk onderzoek aan verbeteringen in de dagelijkse zorg.
Zorg: Angela Scheerhoorn
“Ik werk met alle liefde met mijn hoofd, hart en handen”
Angela Scheerhoorn werkt al 44 jaar als verpleegkundige in het UMC Utrecht, in de neurologie en wordt door haar collega's gewaardeerd om haar betrokkenheid bij patiënten en collega's. Met haar jarenlange ervaring helpt ze andere verpleegkundigen groeien in hun vak. Ze deelt haar kennis, heeft oog voor de mensen om haar heen en draagt zo bij aan een positieve werkomgeving.
Wat het werk voor Angela zo bijzonder maakt is dat geen werkdag hetzelfde is. “Je ondersteunt de patiënt en de familie in het vaak complexe proces in hun ziekteverloop. Ik werk met alle liefde met mijn hoofd, hart en handen.”
Tegelijkertijd blijft Angela zichzelf ontwikkelen. Ze laat zien dat je op ieder moment in je loopbaan nieuwe dingen kunt leren en kunt meegaan met veranderingen in de zorg. “Mijn collega’s houden mij jong! Ik leer van hen en zij leren weer van mij. Zo heb je een mooie balans in je team.”
Onderwijs: Erika Beuzel-Groeneveld
“Iedere verpleegkundige moet kunnen groeien”
Erika Beuzel-Groeneveld werkt al twintig jaar als verpleegkundige, waarvan zeventien jaar in het Wilhelmina Kinderziekenhuis (WKZ), onderdeel van het UMC Utrecht. Sinds 2018 combineert ze in de combinatiefunctie als verpleegkundig opleider patiëntenzorg met haar werk als praktijkopleider.
Ze helpt verpleegkundigen en studenten om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen. Zo ontwikkelde ze onderdelen van de opleiding tot kinderverpleegkundige en helpt ze verpleegkundigen om hun kennis en vaardigheden op peil te houden. Samen met collega's organiseert ze twee keer per jaar scholingsdagen voor verpleegkundigen in het WKZ.
Ook buiten het UMC Utrecht zoekt Erika de samenwerking op, bijvoorbeeld met de Hogeschool Utrecht en het Prinses Máxima Centrum. Door kennis en ervaringen te delen, helpt ze het verpleegkundig onderwijs verder te ontwikkelen.
De combinatie van zorg en onderwijs maakt haar werk afwisselend. Op verpleegafdeling Panda blijft ze zelf betrokken bij de patiëntenzorg. Zo houdt ze direct contact met de praktijk waarvoor ze onderwijs ontwikkelt.
Onderzoek: Michelle Bosch
"Van onderzoek naar betere zorg voor patiënten"
Michelle Bosch werkt als verpleegkundige en verplegingswetenschapper op de afdeling Cardiothoracale Chirurgie en als junior onderzoeker in de STAR-studie voor mensen met hartfalen bij het Julius Centrum. Ze onderzoekt hoe de zorg voor patiënten beter en prettiger kan.
Voor haar master Verplegingswetenschap zette Michelle de eerste stap in de ontwikkeling van een early warning score gericht op steunhartpatiënten. Dit waarschuwingssysteem helpt verpleegkundigen om achteruitgang bij patiënten met een steunhart eerder te herkennen. Een steunhart is een pomp die het hart helpt om bloed door het lichaam te pompen.
Ook onderzocht ze hoe een steunhart invloed heeft op intimiteit, seksualiteit en het lichaamsbeeld van patiënten en hun partners. Daarnaast werkt ze aan praktische verbeteringen, zoals een virtuele fietsomgeving die patiënten helpt om tijdens hun herstel meer te bewegen.
Michelle kreeg via het programma Toekomstbestendige Verpleegkunde de kans om haar master te volgen. Ze ziet het UMC Utrecht als een plek waar verpleegkundigen zich kunnen blijven ontwikkelen.
"Ik vind het een mooie uitdaging om wetenschappelijk onderzoek aan concrete verbeteringen op de werkvloer te verbinden. En ik geloof in de samenwerking tussen verschillende disciplines. Door samen met patiënten en zorgprofessionals te kijken waar de behoeften liggen, kun je onderzoek doen dat ook echt iets oplevert voor de praktijk."
Dertig jaar een stem voor verpleegkundigen
De verkiezing Verpleegkundige van het Jaar past bij een bredere ontwikkeling binnen het UMC Utrecht: verpleegkundigen krijgen de ruimte om hun vak verder te ontwikkelen en mee te denken over de toekomst van de zorg.
De Verpleegkundige Adviesraad (VAR) speelt daarin een belangrijke rol. Deze raad bestaat in 2026 dertig jaar. De VAR vertegenwoordigt de verpleegkundige beroepsgroep en geeft het verpleegkundig perspectief een plek in de ontwikkeling van de zorg.
Winnaars Angela, Erika en Michelle laten zien waarom dat belangrijk is. Verpleegkundigen weten vanuit hun dagelijkse werk wat patiënten nodig hebben. Die kennis is waardevol om de zorg te verbeteren, nieuwe collega's goed op te leiden en onderzoek te doen dat aansluit bij de praktijk.
Blijven leren en ontwikkelen
Het verpleegkundig vak verandert voortdurend. Nieuwe behandelingen, wetenschappelijke inzichten en technologie bieden kansen om de zorg te verbeteren. Dat vraagt om verpleegkundigen die nieuwsgierig blijven, hun kennis delen en samen met anderen naar oplossingen zoeken.
In het UMC Utrecht komen patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek samen. Dat biedt verpleegkundigen verschillende mogelijkheden om zich te ontwikkelen. Bijvoorbeeld door studenten te begeleiden, mee te werken aan onderzoek of verbeteringen op de afdeling in gang te zetten.
De drie winnaars laten zien dat je op verschillende manieren kunt groeien in je vak. En dat de beste ideeën vaak ontstaan door samen te werken en van elkaar te leren.
Vier dertig jaar VAR mee op 19 november
Het dertigjarig bestaan van de VAR krijgt extra aandacht tijdens het VAR-symposium op donderdag 19 november 2026. Bezoekers kunnen inspirerende sprekers ontmoeten en deelnemen aan workshops over verschillende kanten van het verpleegkundig vak.
Zo kun je een kijkje nemen achter de schermen van verpleegkundig onderzoek, kennismaken met het werk van verpleegkundig specialisten en ontdekken hoe een werkdag van een wondverpleegkundige eruitziet. Ook is er aandacht voor samen beslissen: hoe betrek je patiënten tijdens het hele zorgtraject bij keuzes die voor hen belangrijk zijn?
Programma en aanmelden VAR-symposium >
Werken als verpleegkundige in het UMC Utrecht?
Wil jij werken op een plek waar je niet alleen voor patiënten zorgt, maar ook kunt blijven leren, onderzoeken en vernieuwen? In het UMC Utrecht zijn er verschillende mogelijkheden om je als verpleegkundige te ontwikkelen en jouw talenten in te zetten.
Verpleegkundige Adviesraad
De Verpleegkundige Adviesraad (VAR) van het UMC Utrecht bestaat in 2026 dertig jaar. De raad zet zich in voor de positie en ontwikkeling van verpleegkundigen en brengt hun kennis en ervaring onder de aandacht. Zo draagt de VAR bij aan goede verpleegkundige zorg, nu en in de toekomst.